Mulle oli tehtud notari juures testament maja pärimise kohta umbes 8a tagasi kuid nüüd on ilmunud vanatädile mingid uued nö sõbrad kes soovivad seda endale. Kas ma saan kuskilt seda vaadata kas minu testament on kehtiv või ei.
↧
notar
↧
Naise võimalused antud olukorras
Olukord selline, naine elab mehega korteris, mille naine soetas abielu ajal kinkelepinguga ehk seega see ei kuulu ühisvara hulka. Naine soovib lahutust ja et mees välja koliks, aga mees ei ole nõus lahutust andma ega välja kolima. Samuti pole naisel hetkel neid ulmesummasid, mis kohtus lahutuse jaoks kuluks. Kas antud naisel on üldse mingeid võimalusi kummagi eesmärgi saavutamiseks antud olukorras?
↧
↧
Re: Naise võimalused antud olukorras
äkki täpsustad, mis ulmesummadest jutt käib? Riigilõiv kohtus lahutamisel on 100 eurot. Kui see summa ka juba ulmena tundub, siis ilmselt polegi mingeid võimalusi. Täiesti tasuta võimalust tõesti olemas ei ole.
↧
Re: Naise võimalused antud olukorras
Ma olin alati aru saanud, et 100 on lihtsalt alustamine ja lõpuks kokku 1000+. Kui tõesti ainult 100 kokku siis jumal tänatud.
↧
Re: Naise võimalused antud olukorras
Kui mees ei ole nõus kohtuta lahutama siis kohtusse. Eestis ei saa kedagi sunniviisil abielus hoida st pole võimalik, et abikaasa "ei anna lahutust". Kui üks pool soovib, siis kohus ka abielu lahutab. Jah, maksta tuleb vaid riigilõiv. Mis jutud need 1000+ kuludest on? Advokaaditasud? Lahutus on standardprotseduur, poole vaja advokaati ju.
Pärast seda võite jagada ühisvara (eraldi protseduur) kui seda on.
Ja pärast lahutust puudub ka eksabikaasal igasugune õigus viibida sinu korteris, mis on ju sinu lahusvara. Jah, võidki lukud vahetada. Kui oma isiklikke asju ära ei koli, paigutad hoiule või saadad tema asukohta või näiteks vanemate koju vms.
Pärast seda võite jagada ühisvara (eraldi protseduur) kui seda on.
Ja pärast lahutust puudub ka eksabikaasal igasugune õigus viibida sinu korteris, mis on ju sinu lahusvara. Jah, võidki lukud vahetada. Kui oma isiklikke asju ära ei koli, paigutad hoiule või saadad tema asukohta või näiteks vanemate koju vms.
↧
↧
Re: ületunnid
Oleneb töölepingust st loe seda.
Kas seal on kirjas summeeritud tööaeg/tööaja arvestus? Kui on, siis on kirjas ka, kui pikk see on. Kui näiteks 3k siis liidetaksegi 3k töötunnid ja alles 3k möödumisel siis selgub, kas on ületunde. Kui on, siis need kompenseeritakse (vaba ajaga või lisatasuga). Seni saad lihtsalt igakuiselt oma põhipalga.
Alatunde aga n ö maha võtta st maksmata jätta ei tohi.
Ja terve aasta ei tohiks olla arvestusperiood, tavaliselt on see siiski 3 v 4 kuud aga LOE OMA TÖÖLEPINGUT!
Kui töölepingus pole kokku lepitud summeeritud tööaja arvestust, siis tuleb tööandjal välja maksta terve kuu palk ka juhul kui töötunde oli vähem. Ja igal kuul teha kohe ka ületundide arvestus + need kompenseerida.
Kui sinu töölepingus pole summeerimist aga oled teinud ületunde nende eest seni tasu saamata, tee tööandjale kirjalik avaldus sooviga ületundide kompenseerimiseks, tuues ära, mis perioodi eest ja mitu ületundi oled töötanud. Kui ta ei vasta või keeldub, pöördud Tööinspektsiooni saad nõu.
https://www.rmp.ee/toooigus/tls/summeeritud-tooaeg-ja-tootasu
Kas seal on kirjas summeeritud tööaeg/tööaja arvestus? Kui on, siis on kirjas ka, kui pikk see on. Kui näiteks 3k siis liidetaksegi 3k töötunnid ja alles 3k möödumisel siis selgub, kas on ületunde. Kui on, siis need kompenseeritakse (vaba ajaga või lisatasuga). Seni saad lihtsalt igakuiselt oma põhipalga.
Alatunde aga n ö maha võtta st maksmata jätta ei tohi.
Ja terve aasta ei tohiks olla arvestusperiood, tavaliselt on see siiski 3 v 4 kuud aga LOE OMA TÖÖLEPINGUT!
Kui töölepingus pole kokku lepitud summeeritud tööaja arvestust, siis tuleb tööandjal välja maksta terve kuu palk ka juhul kui töötunde oli vähem. Ja igal kuul teha kohe ka ületundide arvestus + need kompenseerida.
Kui sinu töölepingus pole summeerimist aga oled teinud ületunde nende eest seni tasu saamata, tee tööandjale kirjalik avaldus sooviga ületundide kompenseerimiseks, tuues ära, mis perioodi eest ja mitu ületundi oled töötanud. Kui ta ei vasta või keeldub, pöördud Tööinspektsiooni saad nõu.
https://www.rmp.ee/toooigus/tls/summeeritud-tooaeg-ja-tootasu
↧
Re: ületunnid
NB! seaduse kohaselt peab lepingus olema kirjas siiski BRUTOpalk, mitte neto
Teen sulle c-p:
Töölepingu seaduse (edaspidi TLS) § 29 lg 3 kohaselt arvestatakse kokkulepitud töötasust maha töötaja maksukohustus ehk töötasust kinnipeetavad seaduses ettenähtud maksud ja maksed. See tähendab seda, et töötasus tuleb kokku leppida brutosummas. Töötasu kokkuleppimine netosummas ei ole seadusega kooskõlas ning seda eelkõige põhjusel, et sellisel juhul ei rakenduks töötajale seaduse muudatuste tulemusel soodsamad tingimused (nt tulumaksuvaba miinimumi suurenemisel peaks töötaja, kellega on kokku lepitud töötasus brutosummas, maksma edaspidi vähem tulumaksu). TLS § 2 kohaselt on seadusest ettenähtud ebasoodsamad kokkulepped tühised. Seega igal jhul tasuks tööandja tähelepanu pöörata asjaolule, et töölepingus on seadusega vastuolus olev kokkulepe, mis hilisemate vaidluste vältimiseks tuleks ära parandanda.
Vastus on antud olemasolevate andmete põhjal. Kui Teil tekib täiendavaid küsimusi, siis võite kirjutada Tööinspektsiooni juristi e-posti aadressile jurist@ti.ee või helistada infotelefonil 640 6000 (E-R 9.00-16.30).
Kaire Saarep, Ennetusosakonna juhataja, Tööinspektsioon, www.ti.ee
Teen sulle c-p:
Töölepingu seaduse (edaspidi TLS) § 29 lg 3 kohaselt arvestatakse kokkulepitud töötasust maha töötaja maksukohustus ehk töötasust kinnipeetavad seaduses ettenähtud maksud ja maksed. See tähendab seda, et töötasus tuleb kokku leppida brutosummas. Töötasu kokkuleppimine netosummas ei ole seadusega kooskõlas ning seda eelkõige põhjusel, et sellisel juhul ei rakenduks töötajale seaduse muudatuste tulemusel soodsamad tingimused (nt tulumaksuvaba miinimumi suurenemisel peaks töötaja, kellega on kokku lepitud töötasus brutosummas, maksma edaspidi vähem tulumaksu). TLS § 2 kohaselt on seadusest ettenähtud ebasoodsamad kokkulepped tühised. Seega igal jhul tasuks tööandja tähelepanu pöörata asjaolule, et töölepingus on seadusega vastuolus olev kokkulepe, mis hilisemate vaidluste vältimiseks tuleks ära parandanda.
Vastus on antud olemasolevate andmete põhjal. Kui Teil tekib täiendavaid küsimusi, siis võite kirjutada Tööinspektsiooni juristi e-posti aadressile jurist@ti.ee või helistada infotelefonil 640 6000 (E-R 9.00-16.30).
Kaire Saarep, Ennetusosakonna juhataja, Tööinspektsioon, www.ti.ee
↧
Re: Naise võimalused antud olukorras
Suured tänud vastuste eest
↧
Re: notar
Sinu kasuks tehtud testament kehtib, kuniks ei ole tehtud uut, värskema kuupäevaga testamenti. Testament võib olla tehtud ka kodus, sellisel juhul see kehtib 6kuud ainult. Kodust testamenti ei pea kusagil registreerima.
↧
↧
Re: notar
Seda tean.
↧
Re: vaja hädasti laenu
Do you need a genuine Loan to settle your bills and startup
business? contact us now with your details to get a good
Loan at a low rate of 3% per Annual email us:
Do you need Personal Finance?
Business Cash Finance?
Unsecured Finance
Fast and Simple Finance?
Quick Application Process?
Finance. Services Rendered include,
*Debt Consolidation Finance
*Business Finance Services
*Personal Finance services Help
Please write back if interested with our interest rate EMAIL: muthooth.finance@gmail.com
Call or add us on what's App +91-7428831341
business? contact us now with your details to get a good
Loan at a low rate of 3% per Annual email us:
Do you need Personal Finance?
Business Cash Finance?
Unsecured Finance
Fast and Simple Finance?
Quick Application Process?
Finance. Services Rendered include,
*Debt Consolidation Finance
*Business Finance Services
*Personal Finance services Help
Please write back if interested with our interest rate EMAIL: muthooth.finance@gmail.com
Call or add us on what's App +91-7428831341
↧
Nõudekiri
Tere,
Kas nõudekirja kahjude hüvitamiseks, mis eelneb kohtusse pöördumisele, võib esitada ka eraisik või peab hagi alusdokument olema juristibüroo vormistatud nõudekiri?
Kas nõudekirja kahjude hüvitamiseks, mis eelneb kohtusse pöördumisele, võib esitada ka eraisik või peab hagi alusdokument olema juristibüroo vormistatud nõudekiri?
↧
Koondamine
Kas mul on õigus koondamisele ja koondamishüvitisele, kui tööandja kolib ja töölepingus olev töökoha aadress muutub?
↧
↧
Re: Koondamine
Kui töölepingu tingimused muutuvad (n töökoha asukoht) siis
kas jõutakse kokkuleppele
või
kui kokkuleppele ei saada (töötaja keeldub muutustest)
säilitatakse (kui võimalik, antud juhul pole) endine asukoht sellel töötajal
või
kui tööandja ei saa tagada töölepingus kokku lepitut-koondatakse
/ametnik/
kas jõutakse kokkuleppele
või
kui kokkuleppele ei saada (töötaja keeldub muutustest)
säilitatakse (kui võimalik, antud juhul pole) endine asukoht sellel töötajal
või
kui tööandja ei saa tagada töölepingus kokku lepitut-koondatakse
/ametnik/
↧
Re: Tõsine mure - SMS laen
Neid kiirlaenu ja sms laenu kelmuseid on tänapäeval politsei abiga nii lihtne kindlaks teha et neid ei olegi mõttet enam tänapäeval teha. Lihtsalt pangakonto numbri ja isikukoodiga pole tõesti midagi teha ja see kõik arvatavasti uuritakse uurija kaudu välja. + Veel et rahvastikuregistri järgi leitakse võlateatisele mis maksab õige isiku address kui ta on kuhugile ametlikult sisse registreeritud
↧
Re: Tõsine mure - SMS laen
Isegi kui isik pole sellest ennem teadlik ja saab koju võlateatise millest teavitatakse laenu võtmisest kus tehakse kõik hiljemalt üksik asjalikult kindlaks kus, kuidas ja millal
↧
Re: Koondamine
oleneb ikka, kui palju see aadress muutub. Kui kolitakse 2 tänavat edasi, siis ei ole see veel aluseks koondamist nõuda.
↧
↧
Re: Koondamine
Üldjuhul ei märgitagi töölepingusse konkreetset aadressi (tänav ja majanr) vaid asustatud punkt (linn, alev, alevik) ja selle muutumisel ei pea nõustuma- n töökoha kolimisel Tartust Tallinna või ka Käinast Kärdlasse.
↧
Re: Alkohol ja 18 a
jou tegelt on nii, et juriidiliselt oled jargmine paev 18. Aga mentidel savi ja muujast oleneb kas laseb v ei lase. arge olge taunid siin koos.
↧
Re: vaja hädasti laenu
I got my already programmed and blanked ATM card to withdraw the maximum of $1,000 daily for a maximum of 20 days. I am so happy about this because i got mine last week and I have used it to get $20,000. Mike Fisher Hackers is giving out the card just to help the poor and needy though it is illegal but it is something nice and he is not like other scam pretending to have the blank ATM cards. And no one gets caught when using the card. get yours from Mike *email: int.hackers002@gmail.com you can also call or whatsapp us Contact us today for more enlightenment +1(765) 705-0044
↧